ISOへの取り組み

当社は、品質・環境マネジメントシステムの国際規格であるISO 9001（品質）と、ISO 14001（環境）の認証を取得し、全社を
挙げて、「品質の向上」と「地球環境の保全」に取り組んでおります。

• 平成15年（2003年）　ISO 9001（品質）の認証を取得
• 平成25年（2013年）　ISO 14001（環境）の認証を取得
• 平成29年（2007年）　2015年版のISO規格改訂に伴い、ISO 9001（品質）とISO 14001（環境）のマニュアルを統合

ISO 9001（品質）の登録証

ISO 14001（環境）の登録証

「健康経営優良法人」認定について

当社が、日本健康会議へ申請していた「健康経営優良法人2024」（中小規模法人部門）が、
令和6年（2024年）3月11日付で5年連続で認定されました。
 

当社では、従業員の健康管理を重要な経営課題と捉える「健康経営」の理念に基づき、従業員の「健康づくり」に向けて取り組みを支援して参ります。

当社は、「健康経営優良法人」の認定申請に当たり、全社を挙げて「健康づくり」に取り組むことを、「健康づくりチャレンジ宣言」として公表しました。

「健康経営優良法人」認定書」

「健康づくりチャレンジ宣言」

ＳDＧｓ への取り組み

長野県では、企業活動等を通じてＳＤGｓ（ 持続可能な開発目標）の達成に意欲的な県内企業等を登録する「長野県ＳＤＧｓ推進企業登録制度」を創設しました。

当社は令和２年（2020年）３月に申請し、４月30日付で登録されました。

当社は、未来につながる安全・安心な「街づくり・住まいづくり」を通じて、ＳＤGｓに取り組み、持続可能な社会の実現に向けて貢献して参ります。

記

1. ＳＤGｓ達成に向けた宣言書（要件１） SDGs達成に向けた宣言書・進捗状況(PDF)
2. ＳDＧｓ達成に向けた具体的な取組（要件２）　SDGs具体的取組(PDF)
3. ＳDＧｓ17の目標に対する当社の具体的な取組み

長電建設は、未来につながる安全・安心な 「街づくり・住まいづくり」 を通じて、ＳＤＧｓに取り組み、 持続可能な社会の実現に向けて貢献して参ります。
	３．すべての人に健康と福祉を 「健康経営優良法人」の認定を取得して、健康経営の推進 従業員の健康づくりへの支援 →健康づくり「チャレンジシート」達成者への表彰制度 →本社に隣接するフィットネスクラブ利用券の無料配布
	７．エネルギーをみんなに、そしてクリーンに ISO14001（環境）を取得し、地球環境保全の取り組み強化 ゼロエネルギーハウス（ＺＥＨ）やログハウスなどの木造建築の建設を推進し、CO2の削減に貢献 本社事務所の照明をLED化し、電気使用量を削減
	８．働きがいも、経済成長も ISO9001（品質）を取得し、品質向上のＯＪＴや研修会を開催 人材育成と、従業員満足（ES）の向上 →スキルアップ「チャレンジシート」達成者への表彰制度 →公的資格取得者への奨励金・資格手当の充実
	11．住み続けられるまちづくり 長野電鉄沿線に宅地分譲を推進し、安全・安心な「街づくり・住まいづくり」を実践 沿線開発により電車での通勤・通学者を増やし、CO2の削減に貢献 地域貢献・環境美化活動として地域清掃ボランティア活動の実施